Почему наши дипломы не котируются за рубежом?

Человеку, который получил диплом в одной из стран СНГ, при выезде за границу на работу обязательно придется его подтверждать или же проходить специальные тесты у работодателя. Почему нашим дипломам не доверяют?

 

Причины, по которым «СНГ-образование» не признают за рубежом

 

1. Наши вузы в какой-то мере отстают

Раньше советское и постсоветское образование высоко ценилось во всем мире благодаря хорошей научной базе. Но теперь этого мало. К сожалению, наши вузы не успевают обновлять программу в соответствии с техническим прогрессом. Поэтому вперёд вырываются учебные заведения Китая, Сингапура, Южной Кореи, Финляндии, Австралии. Они выпускают студентов, которые является хорошими специалистами не только в своей области, но и в смежных науках. Обычно такие выпускники хорошо разбираются в технических новинках и владеют языками. Тогда как многие выпускники-гуманитарии пространства СНГ имеют проблемы с компьютерными программами, которые хоть немного сложней элементарных.

 

2. О наших вузах мало знают

Чтобы прочитать о вузах постсоветского пространства, необходимо владеть национальным языком. Потому что у сайтов большинства наших учебных заведений нет англоязычной версии. Как должен понять, скажем, английский работодатель, чем и где 5 лет занимался его потенциальный рабочий?

 

3. Плохо налажен международный обмен студентами

студенты стран мира

chinapersonified.com

Он имеет значение для определения места учебного заведения в общем рейтинге. И, опять таки, дает возможность представителям «заграницы» узнать, что представляют собой наши университеты, институты и академии.

 

4. Низкая репутация в академической среде

Достижения наших ученых не известны миру, не разрекламированы и, следовательно, не пользуются популярностью. О преподавателях СНГ-шных вузов мало знают в международной научной среде.

 

5. Не налажена связь выпускник – работодатель

need job

c1.thejournal.ie

Что там говорить о возможностях нашего студента наладить связь с иностранным работодателем, если даже в родной стране сложно утроиться на работу.

 

6. В странах СНГ работает очень мало иностранных преподавателей

За границей существует практика обмена преподавателями. Часто в Англии, например, читают лекции французские учёные и наоборот. У нас такое встречается очень редко и не во всех вузах.

 

7. Недостаточное количество преподавателей

Эта цифра также имеет значение, когда вузу присваивается место в рейтинге. На сто студентов не может быть пять преподавателей (если поделить общее количество студентов на количество преподавателей). Но в наших странах возможно всё.

 

8. Иностранные агентства по трудоустройству и работодатели предпочитают поддерживать соотечественников

Конечно же, во Франции, например, французу куда легче найти работу, чем иностранцу. Агентства по трудоустройству отдают предпочтение «своим», потому что знают те учебные заведения, которые окончили их клиенты, а значит им не придется потом краснеть перед работодателем за свои рекомендации.

 

9. Несоответствие степени обучения

диплом

cs9276.vk.me

Вы можете быть идеальным работником по всем параметрам, но если в вашем дипломе написано «специалист», а на работу ищут человека со степенью «магистр», вы не сможете объяснить, что до какого-то года в вашей стране «магистров» не было вовсе.

 

10. Несоответствие программ обучения

Часто, когда решается вопрос о приёме на работу иностранца, во внимание берется не только тот вуз, который он закончил, а и те программы, по которым человек учился.

 

11. Большой конкурс при приеме на работу

рукопожатие

blog.fin-svoboda.com

На работу в крупные компании может претендовать огромное количество людей. И даже если, например, вас выбрали из 300 претендентов, нужно пройти еще испытательный срок. Порой наши студенты не подтверждают возложенных на них надежд.

 

12. Низкий уровень общих знаний и иностранного языка

На собеседование могут задать вопрос не только по конкретной специальности, а и из области, скажем, философии или истории. Кроме того, ответить на него нужно на необходимом языке.

Конечно, все эти нюансы — ещё не приговор. Вы сможете работать за границей, если действительно хотите этого. Только вот придется заняться самообразованием и поработать над собой. Например, подтянуть язык с помощью этих чудо-сайтов. Ну а если вы не можете побороть свой страх (всё-таки переезд за границу — важный шаг), узнайте 10 способов мотивировать себя.

Источник: formulalubvi.com

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам:

Администрация уведомлена об ошибке, спасибо.